32
Novità normative e figure coinvolte nell’azienda
3.1.1 Aggiornamento della formazione
Sono previsti corsi di aggiornamento con
cadenza
quinquennale
per Lavoratori, Pre-
posti e Dirigenti, della durata di 6 ore.
SCADENZA
: l’aggiornamento per Lavorato-
ri e Preposti per i quali la formazione sia stata
erogata prima del 11/01/2007, deve essere
stato effettuato
entro l’11 gennaio 2013
.
3.1.2 Riconoscimento della formazione
pregressa
In fase di prima applicazione, non sono te-
nuti a frequentare i corsi di formazione so-
pra indicati i Lavoratori, i Preposti e i Diri-
genti che abbiano frequentato - entro e non
oltre il 26 gennaio 2013 - corsi di formazione
formalmente e documentalmente approvati
entro il 26 gennaio 2012 (data di entrata in
vigore dell’Accordo Stato-Regioni).
3.1.3 Modalità di erogazione della for-
mazione
La metodologia didattica per i corsi erogati in
ambito “salute e sicurezza” prevede un
ap-
proccio interattivo
del lavoratore durante il
suo percorso formativo. Pertanto è necessario
garantire, oltre alle lezioni frontali in aula, an-
che esercitazioni, lavori di gruppo, simulazio-
ni, ecc.
I...,22,23,24,25,26,27,28,29,30,31 33,34,35,36,37,38,39,40,41,42,...98